新人研修は初期と振り返りを合わせて全４回を１年間で行います！

＊関東編＊

第二回目の振り返り研修が実施されました。

1日目：来年に実施される技能社員検定の事前勉強会
2日目：図面の勉強会

１日目の夕飯は初めて自分たちで買い物から調理、後片付けまで
指導員へ感謝を込めておもてなしをしてくれました。

２日目の朝は、久しぶりに早朝マラソンをしましたが、
朝焼けがとてもきれいな清々しい朝に出会うことができました。

図面の勉強会は指導側が驚くくらい真剣に取り組み、

予定の時間を延長しての熱血指導となりました。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

＊中部・北陸編＊

２日間の研修の目的：「苦手を自信に変える」！！
と題し、個人個人の苦手に特化して指導をしました。

夜は合宿のように布団を並べて、UNO大会となり大盛り上がりでした。

営業職と現場職がいるので、２日目は分かれての研修。
普段指導員として参加をすることのない、ベテラン営業マンの
大先輩も講師をしてくれて、改めて「みんなで育てる」が
根付いてきたことを嬉しく思います。

知識面・技術面を含めて良い研修が出来ました！
それぞれの課題も自分で気が付くことができたので、
次回の振り返り研修での成長が楽しみです。